最后得出的可以作为预备团员留意的人，基本上和核心团员们的想法八九不离十，只不过在里面又把他们自己也给算了进去。

所有参加选拔的人都到齐，破晓那边也没说废话，直接将选拔规则说出来，让他们立刻开始考核。

一个优秀的佣兵，不能光有出色的身手却没有一个想匹配的大脑，所以考核时也要测试一下所有人的智慧，比如出任务的时候遇到了突发情况要如何处理，万一发现同伴当中有内奸存在，该怎样在不打草惊蛇的情况下把人揪出来等等，都属于是考核内容。

但这又不是高考学子，当然不可能让他们笔试，而且就算是笔试，和真正面临那种情况时会有的反应也是两码事。

破晓只是就他们想知道的这些答案，安排了一系列的审查项目，让所有参加者们抽签决定分组，每十人一组，一共分五十组，互相分别拿到一个任务条，而这个任务条当中，每一组成员当中肯定会存在一个内奸。

其他人需要揪出内奸，内奸则需要不被任何人发现地从其他人嘴里套出对方的任务内容。

别的团会往破晓安插人手，破晓也一样可以往其他团派人过去，所以两种人才他们都需要。

考核结束之前，破晓当然没有明确的说清楚这项考核具体是考察什么，不然这些人各自就会提防起来，得到的效果也就完全不一样了，就该是在他们毫无防备的情况下了解他们随机应变的能力。

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