上田武把所有人的离职手续办完后,整个人累的不想再多说一句话。
偌大的彩叶之庭立刻只剩下十几个人,别的不说,光是打扫卫生,就已经捉襟见肘了。
当务之急,就是赶紧招聘人员,从清洁员、保安,到厨师、文员,甚至有酒店服务经验的中高层,这些职务,全部都缺人。
所以,再办理完所有人的离职手续之后,上田武也开始在网上投递招聘信息。
中途,有一个穿着黑色衣服的人过来,将手机还给了睿山枝津也。睿山把视频快速地浏览了一遍,并低声给他说了两句话后,又回到桌子旁,翻阅账本。
“对了,你有没有察觉到了一个问题?”睿山枝津也抬头看着坐在他对面的上田武。
“什么问题?”
“你仔细想想,为什么你让他们选择是否留任的时候,他们会很快就做出离职的决定。他们难道不怕失去工作吗?说实话,我可不相信。而且,七个部门经理,你只点名开除了五个,另外两个却也自动选择离职,你不觉得这些都非常蹊跷?”
上田武点了点头,“我当时也觉得很奇怪,为什么他们做出决定的时候,毫无犹豫?你想到了什么?”
睿山枝津也将手机递给了上田武,“你看看这个视频。”
上田武耐着性子,将视频看了一遍。有些话,虽然当时说起来比较爽快,但是后果还是蛮严重的。不过,上田武倒是丝毫不后悔。如果想要让彩叶之庭重新振兴,这一步是必须要做的。
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