这家伙一夜之间就在整个产业园出名了。

之后都没人敢模仿他，没他那么不要脸……

赵德柱觉得这他娘的还真是个人才，叫冯晓婷注意观察，但现在风口浪尖不要提拔这个家伙，免得其他人跟着学。

事情安排给秘书，他带老婆去剧组探班。

娜娜趋近期末考试，两口子很理直气壮的叫女儿专心复习。

龙芷羽也说这事儿：“冯晓婷还是用了心的，但现代企业HR人力资源的做法可不仅仅是这样。”

赵德柱承认：“是，说到底我们这帮人都是没文化的，所谓的高职都是虚的，黄盼盼私底下给我哭过两次了，她现在硬撑着在带队，以前还带得住，现在TM网上线以后销售量猛增，鹏圳分部的量是这边的三倍，基层不停的扩充高职生也就罢了，管理得招人啊，付建清在那边对接招了一部分高学历的人手，上个月搞了次机构调整，第一周是她主持会议，面对七八百高职生，两三百本科以上的管理层，腿都在打颤，第二周换了个名牌大学毕业的部长上，能力一对比，太低了！”

龙芷羽点头：“你是主心骨，你决定方向，依靠的是敏锐或者阅历，学历确实不重要，但跟随你走的人，特别是高级主管一定得靠能力，能力就是在好大学里面淬炼出来的全方位素质，你上次在高校联合会的讲话有点偏颇，毕竟人才要适应不同层面，你的企业不要二本三本，不等于其他企业不要，但鞭策他们是对的，同样，你还是要鞭策冯晓婷她们几个去读书，提高自己。”

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