在董事长办公室内，董事长宋兵听完了陆卿儿的一席话。陆卿儿转述的“小白”理论，也让宋兵觉得耳目一新。宋兵问道：“你确信，那个韩峰能把软件做到工行满意的程度？”陆卿儿想了想道：“我对他有信心。”宋兵站起了身来：“但是，韩峰这小子月薪要价10万，这有些太过分了。”陆卿儿道：“我本来也觉得，10万月薪太高了，所以他第一次在我办公室里说的时候，我就让他走了，没有要招录他的想法。可现在情况不一样了，工行的项目遇上了难题。如果他被竞争对手挖了去，到时候我们公司损失的就不仅仅是10万了。”

陆卿儿虽然是女人，但真涉及要拍板的事情，她还是非常果断的。然而，相较与陆卿儿，董事长宋兵虽然是士兵出身，同时又上了年纪，但是遇上要事或者打破常规的事情，他常常就要左右权衡、难以决定。此时，他就站了起来，走向背后的窗子，向窗外望去。

陆卿儿知道，董事长宋兵又开始犹豫不决起来了。

就在此时，宋兵的手机响了起来。宋兵拿起手机，接听，等他放下手机的时候，忽然对陆卿儿说：“韩峰这个人，我们先招进来再说。”陆卿儿问道：“宋董事长，出什么事了？你突然就这么决定了？”宋兵掂了掂手机道：“这是工行一个副行长的电话，他说如果我们在一周之内，拿不出一个让他们满意的版本，这个项目他们就交给别人。这样的事情，我们是绝对不能任其发生的。”

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