面试官是个年轻的小伙子，目测也就二十多岁，单眼皮，瘦瘦的，笑起来很阳光，给人以邻家大男孩的感觉。

宋颂离得比较远，但他看到丁蕊和那个面试官聊得很开心，有说有笑的，心里就踏实了很多，觉得这个工作应该是稳了。

大概过了十分钟，丁蕊起身跟面试官告别，左右环顾一圈找到宋颂，如小猫般一路小跑着回到了宋颂面前。

“怎么样，搞定了？”宋颂笑着问道。

丁蕊叹了口气，轻摇头道：“应该没戏。”

“嗯？我看你们好像聊得挺好的啊，而且你文字功底那么强，平时也喜欢摄影，还喜欢美食，这个工作简直是为你量身打造的啊！”宋颂万没想到会是这样的结果。

丁蕊面露无奈道：“那个面试官说他们公司走的是年轻化路线，虽然招聘要求上没有写出来，但原则上超过三十岁的女性基层员工是不会要的。”

“可是你就算按虚岁算，也才二十八岁啊。”宋颂有些不高兴了。

年龄在三十多岁左右，并且在事业上还没什么大成就的人，其实不管男女，对于跟年龄相关的话题都特别敏感。

丁蕊叹了口气：“所以人家没有直接拒绝我啊，说还有机会，只是可能机会不大。”

宋颂没有抱怨，没有埋怨，但也不想遗憾。

难得碰到丁蕊中意的工作，宋颂现在满脑子想的，是怎么帮丁蕊促成这次应聘。

经过一番沉思后，宋颂正色道：“老婆，咱们因为没想到会遇到这样的岗位，所以做的简历有些偏办公室文员和管理员方向了，只看简历，会给人一种刻板又死守规矩的印象，这对你应聘这样的岗位是很不利的。”

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